Il 3
Dublino, 5 giugno 2023 (GLOBE NEWSWIRE) -- Il "Mini MBA di 3 giorni per il corso di formazione per avvocati interni" è stato aggiunto aResearchAndMarkets.comofferta.
Le capacità di leadership e di gestione sono una cosa completamente diversa dal ruolo tecnico di esercitare la professione legale, ma gli avvocati interni devono possedere queste capacità per avere successo in un contesto aziendale.
Migliorando le tue capacità di gestione e la tua comprensione delle principali sfide che i leader aziendali devono affrontare oggi, capirai come supportare e consigliare meglio la tua azienda da un punto di vista legale.
Questo corso ti consentirà di scoprire strutture, strumenti, tecniche e concetti chiave per migliorare le tue conoscenze aziendali ed eccellere nel tuo ruolo di prezioso avvocato interno. Nel complesso ti consentirà di diventare un professionista aziendale più completo.
I formatori esperti condivideranno le proprie esperienze di lavoro nel campo legale e come manager aziendali. Frequentando questo corso intensivo, beneficerai della loro notevole esperienza e avrai tempo per esplorare nuove competenze e modi di lavorare per assicurarti di avere successo in un ruolo impegnativo.
Sei pronto a sviluppare le tue competenze come avvocato aumentando le tue conoscenze aziendali?
Vantaggi della partecipazione
Miglioraretecniche fondamentali di gestione e leadership
Capirecome abilitare una gestione efficace del cambiamento
Imparareconcetti e strutture chiave della strategia aziendale
Raggiungererisultati migliori applicando tecniche di gestione del progetto
Capirele sfide che le aziende devono affrontare oggi e il modo in cui l'ufficio legale può fornire supporto
Stabilireun team legale motivato e impegnato
Mettiti alle presecon la cultura aziendale e utilizzala a tuo vantaggio
Svilupparela tua conoscenza dei principi finanziari e contabili
Migliorarele tue capacità di budget
Identificareopzioni creative per gli accordi tariffari
CPD:18 ore per la tua documentazione
Certificato di completamento
Argomenti principali trattati:
Giorno 1
introduzione
Modulo 1: Strategia aziendale e pianificazione strategicaStrategia d'affari
Concetti e strutture chiave della strategia aziendale
Include la comprensione del suo scopo, valore e allineamento con le strategie dipartimentali
Include Oceano Blu/Kim e Mauborgne; Porter/USP, Grant, Johnson & Scholes
Il processo strategico: indagare, creare, implementare, incorporare
Le sfide che le imprese devono affrontare oggi
Comprendere il valore del cliente, compresi i clienti all'interno della tua organizzazione
Efficacia ed efficienza operativa
Introduzioni a
Gestione dei processi
Gestione della qualità
Gestione della conoscenza
Propensione al rischio e cultura aziendale
Utilizzare queste strategie per:
razionalizzare i servizi legali all'interno della vostra organizzazione e
comprendere le tensioni tra redditività, efficienza e rischio all’interno della vostra organizzazione
Sviluppare una strategia per i servizi legali
Comprendere le esigenze e le richieste di servizi legali
Allineare gli obiettivi dei servizi legali con gli obiettivi dell’azienda
Fornire valore al business
Decisioni interne sulle capacità
Quando collaborare con fornitori esterni
Giorno 2
Modulo 2: Guidare e gestire il cambiamento strategico
Capacità di gestione delle persone e leadership
Team building, collaborazione, cultura e fiducia
Comprendere e guidare team globali e virtuali; costruire la fiducia; incoraggiare comportamenti collaborativi; comprendere i pregiudizi cognitivi; sicurezza psicologica
Costruire motivazione e coinvolgimento
Motivazioni intrinseche ed estrinseche; Fiducia; autonomia, padronanza e scopo